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Publié le 20 juillet 2021

Avec de nombreuses ressources disponibles pour vous aider à améliorer votre pratique en classe, il peut être difficile de savoir par où commencer. Pour vous inspirer, nous revisitons quelques articles des auteurs de nos Cambridge Handbooks for Language Teachers, Pocket Editions.

Les méthodes d’enseignement des langues sont toujours d’actualité

Ces dernières années, on a moins mis l’accent sur le concept de méthodes dans la littérature sur l’enseignement des langues. Scott Thornbury, éditeur de la série et auteur de 30 Scott Thornbury Language Teaching Methods, a décidé de changer cela.

« Les enseignants semblent conscients à la fois de l’utilité des méthodes et de la nécessité d’aller plus loin.

L’utilisation d’une méthode d’enseignement des langues ne concerne pas seulement la langue. Il s’agit également de choisir des méthodes culturellement appropriées qui sont également efficaces pour les élèves de votre classe.

En savoir plus sur l’importance des méthodes d’enseignement des langues.

Communiquez, communiquez, communiquez !

Dans cet extrait de son livre, 30 Language Teaching Methods de Scott Thornbury, Scott Thornbury met en lumière la méthode d’enseignement des langues communicative populaire et demande « Est-ce que ça marche ? » et « Qu’est-ce que cela nous rapporte ? »

Lisez le chapitre de Scott Thornbury sur la théorie du langage communicatif.

Parle et parle beaucoup

Avec la communication vient parler. Pour certains élèves, le seul endroit où ils entendent et utilisent l’anglais est dans leur classe, alors profitez-en au maximum ! Penny Ur, auteur de Penny Ur’s 100 Teaching Tips, dit qu’il est essentiel que les étudiants aient la possibilité d’entendre et de comprendre un anglais légèrement plus difficile et fluide qu’ils ne peuvent le produire eux-mêmes. Fournir un bon modèle d’anglais courant aidera à développer une solide compréhension de la langue anglaise.

Cependant, cela ne signifie pas que votre langue maternelle n’a pas sa place dans l’enseignement de la langue anglaise. Il peut être utilisé pour expliquer les complexités de la langue pour laquelle ils n’ont peut-être pas encore le vocabulaire anglais.

En savoir plus sur les conseils de l’enseignant de Penny Ur pour parler.

Les devoirs sont essentiels à la pratique du monde réel

En tant qu’enseignants d’anglais, nous devons encourager nos élèves à utiliser leurs nouvelles compétences linguistiques en dehors de l’environnement d’apprentissage. Une excellente façon de le faire est de définir des tâches attrayantes. Dans ce deuxième article lié à son livre, Penny Ur’s 100 Teaching Tips, Penny Ur suggère de mettre en place un devoir bien préparé vers le début de la leçon pour tirer parti des nouvelles capacités d’attention des élèves.

« Il ne suffit pas d’écrire à l’avance la tâche que vous allez assigner ; Vous devez réfléchir à la façon dont vous allez le donner et à quel moment de la leçon.

Lisez plus de conseils sur la façon de définir les devoirs.

Soyons créatifs

La pratique créative en classe peut stimuler l’engagement. Alan Maley, autor de 50 actividades creativas de Alan Maley, aclama la creatividad como la razón por la que los estudiantes pueden tener una mentalidad más crítica y exploratoria en el aula de aprendizaje de inglés, además de ser receptivos a nuevas ideas y nuevas formas de faire les choses.

Pour voir un exemple d’activité d’apprentissage créatif, lisez cet article de blog.

Soyez réactif

Les professeurs d’anglais doivent souvent réagir à l’engagement de leurs élèves et agir en conséquence pour obtenir une leçon efficace. Cela peut être aussi simple que de passer du travail individuel au travail de groupe. Ou cela peut nécessiter une solution plus créative. En gardant les choses fraîches et en faisant des choses nouvelles pour vos élèves, vous pouvez les mettre au défi de faire des choses dont ils ne se savaient pas capables.

Dans cette deuxième publication basée sur son livre Les 50 activités créatives d’Alan Maley, Alan Maley donne l’exemple des poèmes de recettes. Celles-ci sont basées sur la recette pour faire un gâteau, mais invitent les élèves à considérer les ingrédients et la méthode qu’ils utiliseraient pour « faire » un concept abstrait, par exemple en créant une recette pour l’hiver.

Écoutez Alan parler de créativité en enseignant l’anglais.

Les proverbes aident à comprendre le langage figuré

Dans ce troisième article basé sur les 50 activités créatives d’Alan Maley, Alan Maley propose une activité en classe qui utilise des dictons. Le langage figuré est très fréquemment utilisé en anglais et les dictons sont un moyen idéal pour les étudiants d’explorer ce concept. Les élèves sont encouragés à reconstruire des parties de proverbes courants et à discuter de leur signification, avant de faire preuve de créativité dans la construction de leurs propres proverbes en anglais.

En savoir plus sur les dictons et la créativité.

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Pour des idées de pratique en classe plus compactes de Scott Thornbury, Penny Ur, Alan Maley et d’autres experts de l’enseignement de l’anglais, consultez la gamme complète de Cambridge Handbooks for Language Teachers, Pocket Editions.

Nous sommes là pour aider les enseignants à développer leurs connaissances, leurs compétences et leur confiance en eux. Découvrez plus d’articles de blog de nos experts en enseignement.

À la suite de l’assassinat de George Floyd, les universités ont publié des déclarations réaffirmant leur engagement à renforcer la diversité et l’inclusion sur leurs campus et exprimant leur solidarité avec la communauté noire. Ces déclarations servent à réaffirmer les valeurs de l’établissement et son engagement envers les professeurs, le personnel et les étudiants.

Mais ces engagements reflètent-ils la réalité ? Le rythme glacial auquel de nombreuses universités se sont diversifiées contredit un prétendu engagement à valoriser la communauté noire et ce qu’elle apporte à l’institution. Cela est particulièrement vrai dans les domaines STEM.

L’infrastructure de recherche universitaire américaine a été largement mise en place dans les années 1940 avec Vannevar Bush Science : la frontière sans fin. Ce document explique comment les universités et le gouvernement devraient travailler ensemble pour développer et accélérer la science américaine. La frontière sans fin il est à juste titre salué comme le point de départ de la récente domination scientifique mondiale de l’Amérique.

Mais La frontière sans fin Il a été écrit à la fin de la Seconde Guerre mondiale, lorsque la ségrégation et les lois Jim Crow ont été brutalement appliquées à travers l’Amérique. Ainsi, la prétendue méritocratie de la recherche américaine a été établie à une époque de racisme systémique flagrant, où les hommes blancs constituaient l’écrasante majorité de la main-d’œuvre et les Noirs étaient activement exclus des universités et de la recherche universitaire.

Les notions de ce qui fait une science de qualité et des scientifiques de qualité sont nées avec La frontière sans fin, et il est clair que l’académie n’a pas fait assez pour se détacher des ancres Jim Crow. Dans la recherche biomédicale, les scientifiques noirs sont moins susceptibles de recevoir une subvention R01 des National Institutes of Health, et c’est souvent parce que les sections d’étude valorisent moins les travaux proposés par les scientifiques noirs que les autres. Les apprentis noirs sont moins susceptibles de recevoir des subventions qui les lanceraient dans des postes d’enseignement, et les collèges sont moins susceptibles d’embaucher ceux qui gagnent ces subventions. Le manque de professeurs noirs est souvent attribué à un manque de candidats postdoctoraux noirs de qualité, même si cela est manifestement faux.

Ces problèmes ont peut-être été quantifiés récemment, mais les effets du racisme systémique dans le milieu universitaire sont apparents depuis des décennies. Alors, dans ce contexte, pourquoi devrions-nous croire que les décès de George Floyd, Breonna Taylor et Ahmaud Arbery sont plus un tournant pour le monde universitaire que les décès de Michael Brown, Sandra Bland, Philando Castile, Laquan McDonald, Freddie Gray ou Eric Garner ? ? Qu’est-ce qui manquait dans les décès de Trayvon Martin et Tamir Rice que les déclarations de solidarité collégiale ne se sont pas traduites par un réel changement ?

Sauver la recherche biomédicale a œuvré pour un changement systémique depuis sa création. Pour que les événements récents soient un véritable tournant, les établissements doivent résister à toute velléité de former un comité sur la meilleure façon de diversifier leur établissement. Au contraire, le pouvoir d’apporter des changements appartient à ceux qui siègent aux comités d’admission et d’embauche, aux conseils de promotion et de permanence et aux comités de financement fédéraux. La responsabilité d’apporter des changements incombe à ceux qui ont rencontré le moins d’obstacles systémiques tout au long de leur carrière. Apporter des changements nécessite de saisir l’opportunité toujours présente et d’utiliser votre pouvoir pour assumer vos responsabilités.

Les universités, les départements et les professeurs individuels ont le pouvoir incroyable de façonner leurs politiques pour inclure plus intentionnellement qui entre et qui n’entre pas dans leur établissement. Et c’est la faculté blanche qui doit faire le travail de révision de ces politiques et systèmes qui ont été mis en place pour profiter de leur avancement au détriment des autres. Ceux qui font déjà partie de l’académie doivent agir avec intention et faire le travail de la changer de l’intérieur.

Aucune action ne peut changer l’ensemble du système, mais la multitude d’actions requises ne sont pas mystérieuses et sont souvent simples (par exemple, voir Bhalla 2019). Les membres des départements et des universités peuvent intentionnellement reformuler les directives d’embauche, de promotion et de permanence pour reconnaître, valoriser et soutenir le travail des membres du corps professoral au-delà de l’obtention de subventions et de la publication d’articles. Les personnes dans les départements et les universités qui participent aux sections d’étude du NIH peuvent intentionnellement choisir comment évaluer l’étendue de la science de qualité que tous les scientifiques universitaires proposent.

Les déclarations des universités promettant la solidarité avec les communautés sous-représentées démontrent l’engagement des universités envers la communauté noire. Mais que cet engagement soit un mirage ou qu’il ait une réelle substance dépend des personnes qui composent l’institution. Des jeunes professeurs au leadership institutionnel, c’est votre engagement en faveur du changement qui déterminera si les récents meurtres de Noirs sont vraiment un tournant pour diversifier le monde universitaire et en faire un endroit vraiment équitable.

Une liste déroulante ou un menu déroulant Excel peut permettre à l’utilisateur moyen de Microsoft Excel de saisir plus facilement des données dans une feuille de calcul ou un classeur. L’utilisation d’un menu déroulant dans les formulaires Web, les enquêtes ou les sondages peut limiter les options de saisie pour une cellule sélectionnée, accélérant ainsi la saisie des données et réduisant les erreurs de saisie. Dans cette astuce Excel, nous allons vous montrer un moyen rapide et facile de créer une liste déroulante ou un menu déroulant à l’aide de la fonction de validation des données de l’application de feuille de calcul.

Pour créer une liste déroulante dans Excel, vous avez besoin de deux choses : une liste de valeurs (contenues dans une plage de cellules) et une cellule vide à utiliser comme cellule de saisie de données.

Figure un affiche une simple liste déroulante sur une feuille Excel. Pour utiliser le menu déroulant affiché ici, quelqu’un survolerait la cellule de saisie de données vide (E4 dans cet exemple) et cliquerait sur une flèche déroulante pour afficher la liste des valeurs affichées dans la plage de cellules A1 : A4. Si un utilisateur essaie d’entrer quelque chose qui n’est pas un élément dans cette liste de valeurs, Excel rejette l’entrée.

Vous pouvez suivre les étapes de cette astuce en créant une nouvelle feuille avec des données similaires à celles illustrées dans la figure A, en téléchargeant nos fichiers de démonstration .xlsx et .xls, ou en utilisant votre propre feuille de calcul et vos données.

Figure un

Pour ajouter la liste déroulante de notre exemple à une feuille Excel, procédez comme suit :

1. Créez la liste de validation des données dans les cellules A1 : A4. De même, vous pouvez saisir les éléments sur une seule ligne, par exemple A1 : D1.
2. Sélectionnez la cellule E4. (Vous pouvez mettre la liste déroulante dans la plupart des cellules ou même dans plusieurs cellules.)
3. Choisissez Validation des données dans le menu du ruban Données.
4. Choisissez Liste dans la liste déroulante des options Autoriser. (Regardez, ils sont partout).
5. Cliquez sur la zone de contrôle Police et faites glisser le curseur pour mettre en surbrillance les cellules A1 : A4. Alternativement, il suffit d’entrer la référence (= $ A $ 1 : $ A $ 4).
6. Assurez-vous que l’option de liste déroulante Dans la cellule est cochée. Si vous décochez cette option, Excel oblige toujours les utilisateurs à saisir uniquement des valeurs de liste (A1 : A4), mais ne présentera pas de liste déroulante.
7. Cliquez sur OK.

REGARDER: Comment créer une liste déroulante dans Google Sheets (TechRepublic)

Vous pouvez ajouter la liste déroulante à plusieurs cellules dans Excel. Sélectionnez la plage de cellules de saisie de données (étape 2) au lieu d’une seule cellule Excel. Cela fonctionne même pour les cellules Excel non contiguës. Maintenez la touche Maj enfoncée tout en cliquant sur les cellules Excel correspondantes.

Quelques notes rapides :

• Vous ne pouvez voir la liste déroulante que si vous cliquez sur la cellule Excel utilisée pour la saisie des données.
• Vos utilisateurs ne peuvent désormais choisir qu’une des options dans le menu déroulant. S’ils essaient de saisir leurs propres informations, ils recevront un message d’erreur.
• Vous pouvez copier et coller cette cellule déroulante dans n’importe quelle autre cellule Excel de votre feuille de calcul, et vous pouvez créer autant de menus déroulants différents comme celui-ci que vous le souhaitez.

VOIR : 10 gains de temps Excel que vous ne connaissez peut-être pas (PDF gratuit) (TechRepublic)

Un conseil supplémentaire de Microsoft Excel

Cette astuce Excel est incluse dans le PDF gratuit 30 choses que vous ne devriez jamais faire dans Microsoft Office.

Faire confiance à plusieurs liens

Les liens entre deux classeurs Excel sont courants et utiles. Mais divers liens où les valeurs de book1 dépendent des valeurs de book2, qui renvoient à book3, etc., sont difficiles à gérer et instables. Les utilisateurs oublient de fermer les fichiers et parfois même de les déplacer. Si vous êtes la seule personne à travailler avec ces classeurs Excel liés, vous n’aurez peut-être pas de problèmes, mais si d’autres utilisateurs les révisent et les modifient, vous recherchez des problèmes. Si vous avez vraiment besoin d’autant de liens, vous pouvez envisager un nouveau design.

Obtenez plus de conseils d’Excel

Lisez 56 conseils Excel que chaque utilisateur doit maîtriser et les didacticiels sur la façon d’ajouter une condition à une liste déroulante dans Excel, comment ajouter de la couleur à une liste déroulante dans Excel, comment créer une liste déroulante Excel à partir d’un autre onglet, comment Pour modifier une mise en forme conditionnelle Excel à la volée et comment combiner la fonction RECHERCHEV () d’Excel avec une zone de liste déroulante pour une recherche améliorée. Consultez également ce téléchargement PDF gratuit : 13 raccourcis pratiques pour la saisie de données Excel.

Cette année, il s’agissait de survivre pendant que vos enfants sont à la maison et que vous travaillez. Les mamans ont des responsabilités sans fin au quotidien, surtout lorsqu’elles travaillent à domicile avec un nouveau-né. Bien que vous ne puissiez pas vous débarrasser de tout votre travail, la mise en place de systèmes qui fonctionnent pour vous peut en fin de compte vous faire gagner du temps et de l’argent. Alors que vous pouvez mettre le bébé dans un balançoire Pour que vous ayez les mains libres, cela ne résout qu’un de vos problèmes.

Vous n’avez plus besoin de passer des heures à essayer d’atteindre des clients potentiels par le biais d’appels téléphoniques et d’e-mails froids. Au lieu de lutter avec des stratégies de marketing sortant qui sont coûteuses et qui ne fonctionnent pas, mettez en place des processus de marketing entrant qui donnent de meilleurs résultats et plus longtemps que les stratégies sortantes. Le marketing entrant, qui comprend des éléments tels que le référencement, le PPC, le marketing d’influence et la création de contenu, est un moyen beaucoup plus efficace de gagner de nouveaux clients que le marketing sortant. Pour les mamans occupées qui ont besoin de faire avancer les choses rapidement, c’est de loin la meilleure voie à suivre.

1. Des médias sociaux
   Commençons par une stratégie inbound que nous essayons tous, mais que tous ne maîtrisent pas : des médias sociaux. En tant que parent, nous savons à quel point vous jonglez tout au long de la journée. Les médias sociaux peuvent facilement être laissés de côté comme l’une des tâches mineures en termes d’importance, mais ils sont en fait essentiels à la construction d’une marque. Les mamans occupées peuvent certainement bénéficier de la planification des publications sur les réseaux sociaux à l’avance en utilisant une plate-forme comme HubSpot ou Hootsuite, ou vous pouvez également embaucher un agence de marketing digital pour gérer vos chaînes.
   
   En fin de compte, gagner du terrain sur les médias sociaux revient à faciliter une communauté autour de votre marque et à connecter des personnes partageant les mêmes idées et partageant les mêmes intérêts. Pour améliorer votre jeu sur les réseaux sociaux, que ce soit sur Instagram, Facebook, Twitter, Tiktok ou n’importe où ailleurs, vous devez créer du contenu pour votre public qu’il appréciera.

   Ne considérez pas votre plateforme comme un lieu de présentations commerciales, pensez-y comme un moyen de réunir les personnes qui seront les plus intéressées par votre marque. Soyez authentique avec ce que vous publiez : vos abonnés doivent vous faire confiance avant d’acheter chez vous. Les médias sociaux sont votre moyen de jouer un peu, alors soyez vous-même et assurez-vous d’interagir avec les autres. Vous pouvez même le faire pendant l’allaitement ou pendant que votre bébé se berce dans votre berceau. Une fois que vous avez expérimenté différents types de messages et déterminé ceux qui suscitent le plus d’engagement, vous pouvez créer plus de types de contenu similaire, les alimenter via un promotion payanteet développez votre marque.

2. Référencement
   L’optimisation des moteurs de recherche ou SEO est une stratégie de marketing entrant que la plupart des spécialistes du marketing utilisent. Bien qu’il existe de nombreuses façons différentes d’optimiser votre site Web et son contenu, la plus élémentaire d’entre elles consiste à utiliser des mots-clés liés à votre entreprise et à vous aider à vous classer plus haut sur Google. Être plus visible dans les moteurs de recherche signifie que les gens sont plus susceptibles de vous trouver et de cliquer sur votre site, ce qui peut entraîner plus de conversions. Alors, où obtenez-vous ces mots-clés et qu’y a-t-il d’autre pour le référencement ? Il y a beaucoup de Ressources en ligne pour vous aider, mais la méthode la plus pratique et la plus rapide consiste à engager un professionnel agence de marketing digital qui peut pleinement optimiser votre site.
3. Créer du contenu passionnant
   Personne ne voudra revenir sur un site Web qui semble ennuyeux ou qui ne met pas fréquemment à jour son contenu. Une grande partie du marketing entrant consiste simplement à vous présenter de manière cohérente avec un contenu de haute qualité que les gens veulent vraiment lire et avec lequel interagir. Considérez votre site Web comme un magasin avec des produits. En plus d’avoir d’excellents produits, vous voulez également que votre magasin soit beau et en constante évolution afin que lorsque les clients reviennent, ce ne soit pas toujours le même. Vous devez donner aux gens une raison de revenir et ce nouveau contenu passionnant est cette raison.

   Pour vous aider à rester au top de la création de contenu, commencez par créer un calendrier de ce que vous allez faire chaque semaine pour votre entreprise. Bien que votre bébé passe toujours en premier, votre liste doit inclure des éléments tels que la rédaction d’un article de blog, la création d’un téléchargement pour les clients et le partage de didacticiels. Beaucoup d’entre eux peuvent être créés rapidement, par exemple pendant les moments de calme pendant que votre bébé fait la sieste. Profitez de tous les types de médias qui s’offrent à vous, de vidéos à des boutons interactifs qui feront interagir les clients avec votre site.

4. Partagez votre expérience
   L’éducation sur un sujet particulier est l’une des principales raisons pour lesquelles quelqu’un peut s’intéresser à votre entreprise. Ils veulent apprendre quelque chose de nouveau et vous, en tant qu’expert dans votre domaine, êtes la personne idéale pour le leur enseigner. Trouvez des endroits pour partager vos connaissances, de la création d’un groupe Clubhouse et de la discussion d’un sujet spécifique à la rédaction d’un article de blog invité pour une autre entreprise liée à votre produit ou service. Vous pouvez organiser une discussion Clubhouse tout en vous promenant dans le quartier avec votre bébé dans sa poussette.

   Recherchez des occasions de parler en tant qu’invités dans votre communauté, même si ce n’est que lors d’un appel Zoom. Vous pouvez également héberger un webinaire ou créer une vidéo en direct pour vos abonnés sur les réseaux sociaux. Chaque fois que vous vous présentez comme quelqu’un qui peut apporter une réelle valeur ajoutée, vous gagnez la confiance dont les clients ont besoin pour éventuellement acheter chez vous.

5. Aimants en plomb
   Avant de pouvoir convertir quelqu’un en acheteur, vous devez l’inciter à visiter votre site Web ou à s’inscrire par e-mail. Au lieu de stratégies de sortie payantes, essayez aimants en plomb, qui sont gratuits pour vous (en plus du temps qu’il faut pour créer), mais qui offrent une valeur instantanée aux clients potentiels. Les aimants en plomb comprennent généralement des documents tels que des livres électroniques, des conseils quotidiens, une série de vidéos, etc. Comment cela fonctionne, c’est que vous présentez le concept d’un aimant à plomb attrayant demandant l’adresse e-mail d’un client. Une fois votre e-mail livré, l’aimant principal vous sera envoyé. Ils obtiennent le contenu incroyable auquel ils se sont inscrits et vous pouvez les conserver comme prospects potentiels par e-mail à l’avenir. Un gagnant-gagnant !

En tant que nouvelle maman, il est utile d’automatiser autant de processus que possible. La mise en place de vos stratégies d’entrée à l’avance vous fera gagner du temps et de l’argent. N’essayez pas de réduire les coûts avec la publicité payante à moins que vous ne compreniez vraiment où va votre argent. Beaucoup de nouvelles mamans commettent l’erreur de n’utiliser que des stratégies de publicité payante, qui sont en réalité beaucoup moins efficaces et plus chers que l’inbound marketing. Dans la société moderne, nous sommes constamment bombardés de publicités dont nous ne voulons pas, ce qui nous a essentiellement rendus insensibles à leur contenu. Ne créez pas de publicités dont personne ne veut – essayez le marketing entrant et observez les résultats.

1. Pourquoi faire de l’upselling dans votre boutique hôtel ?

L’upselling n’est pas une technique inconnue sur le marché hôtelier. Pendant des années, les chaînes hôtelières l’ont utilisé pour augmenter la valeur moyenne des ventes des clients en proposant des améliorations pendant leur séjour à l’hôtel. C’est-à-dire offrir au client le service qu’il a contracté, mais avec une valeur ajoutée : une qualité supérieure, une durée plus longue ou d’autres caractéristiques supplémentaires qui le différencient du service de base.

Quelle que soit la taille de votre entreprise, en tant qu’entrepreneur, vous devez prendre un certain nombre de décisions au quotidien. Et il y a une chose qui affecte toutes ces décisions d’une manière ou d’une autre : la rentabilité. Surtout si votre entreprise est petite ou moyenne, chaque centime que vous dépensez compte.

Si une partie ou la totalité de votre entreprise fonctionne en ligne, vous devez trouver le type de solution d’hébergement adapté à votre budget. Pour la plupart des entreprises, l’hébergement partagé est une option peu coûteuse, même s’il peut ne pas produire les avantages souhaités. Cela peut vous restreindre sévèrement en termes de ressources auxquelles vous pouvez accéder. Par conséquent, une excellente alternative qui offre toutes les fonctionnalités d’un serveur puissant sans mettre un trou dans votre poche est Windows Virtual Private Server ou l’hébergement VPS.

Avant de nous attarder sur les avantages que l’hébergement Windows VPS peut apporter à votre entreprise, comprenons ce qu’est un serveur privé virtuel.

Un serveur privé virtuel est créé en divisant un grand serveur physique en plusieurs serveurs virtuels plus petits. Cette partition est réalisée par un logiciel appelé hyperviseur. Les serveurs ainsi créés fonctionnent dans un environnement sandbox avec leur propre ensemble de ressources : CPU, RAM, stockage et bande passante. Et chacun de ces petits serveurs gère un site Web/une application distincts. Nous pouvons donc conclure en toute sécurité que ces serveurs virtuels se comportent presque de la même manière qu’un serveur dédié, sauf qu’ils ne sont pas si puissants.

Avantages de l’hébergement Windows VPS pour les petites entreprises

Maintenant que nous comprenons le concept d’un VPS, voyons comment l’hébergement Windows VPS peut être un avantage pour votre entreprise.

Fiabilité

Étant donné qu’un serveur privé virtuel fonctionne indépendamment des autres serveurs sur le même matériel, vous obtenez un environnement conçu exclusivement pour votre site Web. Cela fait de l’hébergement Windows VPS une option très fiable. Les fluctuations de trafic sur d’autres sites Web ne vous concernent plus. Étant donné que votre site n’est pas affecté par ce qui se passe sur les serveurs voisins, cela crée une expérience positive pour vos visiteurs.

Performance

Un serveur virtuel Windows fonctionne comme un serveur dédié, bien que son serveur hôte puisse héberger d’autres environnements virtuels. Cela signifie que les ressources sont réservées à votre site Web et ne peuvent être partagées par aucun autre compte. En conséquence, vous avez accès à une capacité et une puissance de traitement élevées. Par conséquent, votre site se charge beaucoup plus rapidement et offre une expérience de navigation supérieure à la moyenne. Ceci, à long terme, se traduit par des taux de conversion plus élevés.

Économies de coûts

Bien qu’une solution d’hébergement Windows VPS soit un peu plus chère que l’hébergement partagé, elle offre des fonctionnalités, des fonctionnalités et un support améliorés qui aident les petites entreprises comme la vôtre à prendre une longueur d’avance. Comparé à l’hébergement dédié, VPS est beaucoup plus rentable et abordable. Les serveurs virtuels sont en effet une bonne proposition de valeur car vous pouvez profiter des fonctions d’un serveur dédié à des prix bien inférieurs.

Sécurité

La sécurité est l’un des aspects clés d’un site Web qui peut faire ou défaire votre entreprise en quelques minutes. Et c’est là que l’hébergement Windows VPS joue un rôle essentiel. Parce que tous les serveurs restent virtuellement isolés, vos données restent en sécurité dans votre environnement d’hébergement. Un tel arrangement contraste avec un serveur partagé où les logiciels malveillants ou les spams qui affectent un site voisin peuvent affecter de manière significative le vôtre.

Contrôle administratif

Par rapport à une solution d’hébergement mutualisé, Windows VPS offre à votre entreprise un niveau de contrôle beaucoup plus élevé. En tant que propriétaire du site Web, vous bénéficiez d’un accès root complet et pouvez utiliser les scripts si nécessaire. De plus, vous pouvez obtenir une assistance technique sécurisée et rapide de Microsoft en cas de besoin. De plus, vous pouvez choisir parmi une solution d’hébergement VPS entièrement gérée, semi-gérée et non gérée en fonction du niveau de contrôle que vous souhaitez.

Personnalisation

Les petites et moyennes entreprises sont souvent à la recherche d’un serveur qu’elles peuvent modifier pour répondre à leurs besoins changeants. Et un serveur virtuel est un ajustement parfait. Avec un VPS installé, vous pouvez avoir les paramètres dont vous avez besoin, le logiciel que vous voulez, etc. De plus, à mesure que votre entreprise se développe et exige plus Espace de stockage, puissance de traitement, peut évoluer en toute transparence pour répondre à vos demandes.

Faites évoluer votre petite entreprise avec l’hébergement Windows VPS

Par conséquent, il est indéniable qu’une solution Windows VPS peut grandement bénéficier à votre entreprise en pleine croissance. Il vous fournit une plate-forme fiable, pratique et sécurisée, conçue spécialement pour vous et également peu coûteuse. Une solution d’hébergement solide comme VPS est indispensable à la croissance continue de votre entreprise et elle est payante à long terme. Avec un serveur virtuel installé, vous n’avez pas à faire de compromis, que ce soit en termes de vitesse, de performances ou de sécurité.

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